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Soutien aux actions partenariales en matière d’amélioration de la qualité de l’emploi et des relations du travail - 2019

| Publié le 26 mars 2019 | Dernière mise à jour le 1er avril 2019
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Appui aux actions de prévention et d’amélioration de la santé et sécurité au travail
Soutien aux actions concourant au développement du dialogue social et de la négociation collective

La politique du travail a pour objectif l’amélioration des conditions d’emploi et de travail des salarié(e)s du secteur concurrentiel, par la mobilisation de plusieurs leviers :

la qualité effective du droit, sa diffusion, le contrôle de sa mise en œuvre, le conseil et l’appui au dialogue social.

Dans un contexte en forte évolution, les services de l’administration du travail souhaitent pouvoir soutenir et accompagner les initiatives permettant de renforcer le dialogue social au niveau des filières professionnelles, des territoires et des petites et moyennes entreprises, notamment par des approches paritaires d’appropriation et de mise en œuvre des évolutions des cadres légaux et réglementaires, telles que la mise en œuvre de formations communes prévues par l’article L2212-1 du code du travail ainsi que la mise en place et le soutien des initiatives portées par des instances de dialogue social territorial.

Les questions de conditions de travail et de santé, sécurité au travail demeurent également au cœur des priorités, avec la mise en œuvre de plusieurs réformes structurantes.

Consultez l’appel à projet et téléchargez la demande de subvention à compléter.

 
Date limite de dépôt des dossiers de candidature prolongée jusqu’au :
30 avril 2019
 
En savoir plus :
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